
데이비드 하이네마이어 핸슨
David Heinemeier Hansson
루비 온 레일스 개발자, 37시그널스 공동 소유자
전체 기록 944개
- 원칙 461
- 사례 221
- 발언 262
가입 없이 하루 3번 무료예요.
사진: David Merrett from Daventry, England CC BY 2.0 원본 보기 잘라서 사용
발언
전체 262개 가운데 기본 기록 39개
발언은 출처 원문에 있는 문장 그대로예요. 한국어는 저희가 옮겼고, 원문 보기를 누르면 영어 원문이 나와요.
지적 패배 인정하기
정말 많은 똑똑한 사람들이 현실이 틀렸음을 증명할 때 패배를 인정하지 않음으로써 세상을 더 잘 이해할 수 있는 능력을 치명적으로 저해해요.
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A great many smart people terminably hamper their ability to better understand the world by refusing to accept defeat when reality proves them wrong.
저희 풀이DHH는 똑똑한 사람들이 자신의 아이디어가 현실에서 실패했을 때 왜 이를 인정하기 힘들어하는지 논의해요.
테스트 프로젝트
우리는 누군가를 채용하기 전에 먼저 고민해볼 만한 작은 프로젝트를 맡겨요. 그들이 프로젝트를 어떻게 다루는지, 어떻게 소통하고 일하는지 등을 지켜보죠.
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Before we hire anyone we give them a small project to chew on first. We see how they handle the project, how they communicate, how they work, etc.
저희 풀이DHH는 최종 채용 결정을 내리기 전에 취하는 실질적인 단계를 설명해요.
생산적인 몰입 상태
방해받지 않는 긴 시간이 확보되면 몰입 상태에 들어갈 수 있어요. 몰입 상태는 생산성이 가장 높은 때예요. 여러 작업 사이에서 마음을 전환할 필요가 없는 상태죠.
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When you have a long stretch when you aren't bothered, you can get in the zone. The zone is when you are most productive. It's when you don't have to mindshift between various tasks.
저희 풀이데이비드는 왜 방해받지 않는 시간이 고품질의 업무를 위해 필수적인지 설명해요.
사용자 개인정보 선호도
iOS 14.5에서 선택권이 주어졌을 때, 미국 사용자의 무려 96%가 '더 관련성 높은 광고'라는 보상을 대가로 앱과 웹사이트에서 추적당하는 특권을 거부하고 있어요.
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A staggering 96% of users in the US are declining the privilege of being followed around their apps and websites for the grand prize of "more relevant ads" when given the choice in iOS 14.5 .
저희 풀이DHH는 iOS 사용자들이 광고 추적을 대대적으로 거부한 사건에 대해 논해요.
디자인의 유연성
디자인은 상대적으로 가벼워요. 종이 스케치는 저렴하고 변경하기 쉽죠. HTML 디자인도 수정하거나 버리기가 여전히 비교적 간단해요.
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Design is relatively light. A paper sketch is cheap and easy to change. html designs are still relatively simple to modify (or throw out).
저희 풀이디자인을 변경하는 것과 코드를 변경하는 것 사이의 비용 차이에 대해 이야기해요.
아이디어보다 실행
당신과 다른 사람들의 차이는 얼마나 잘 실행하느냐에 달려 있어요. 성공은 결국 훌륭한 실행에 관한 것이에요.
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The difference between you and everyone else will be how well you execute. Success is all about great execution.
저희 풀이DHH는 아이디어는 흔하지만 고품질의 실행력이 진정한 차별화 요소라고 설명해요.
아이디어보다 실행
저에게 아이디어는 실행되지 않으면 아무런 가치가 없어요. 아이디어는 단지 승수일 뿐이에요. 실행이 수백만 달러의 가치를 만듭니다.
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To me, ideas are worth nothing unless executed. They are just a multiplier. Execution is worth millions.
저희 풀이DHH는 실행력이 비즈니스 가치의 진정한 원동력이라는 데릭 시버스의 말을 인용해요.
제약의 힘
제약은 혁신을 이끌어내요. 또한 제약은 아이디어를 조기에 세상에 내놓게 만드는데, 이 역시 좋은 일이에요.
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Constraints drive innovation. Constraints also force you to get your idea out in the wild sooner rather than later - another good thing.
저희 풀이제한된 자원이 왜 경쟁 우위가 될 수 있는지 설명해요.
내부 투명성의 리스크
자신이 한 말이 기사화될까 봐 걱정해야 하는 상황에서는 좋은 업무 관계를 유지하기가 어려워요.
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It's difficult to retain good working relationships if you're concerned about what might be turned into a story or not.
저희 풀이데이비드는 회사의 투명성과 언론에 대한 내부 유출 위험 사이의 긴장에 대해 논의해요.
리더십의 책임
베이스캠프에서 허용되는 행동의 분위기를 설정할 최종 책임은 저희에게 있는데, 이번 사례에서는 그러지 못했어요.
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We are ultimately responsible for setting the tone of what's acceptable behavior at Basecamp, and in this instance we didn't.
저희 풀이데이비드는 직원들이 관리하던 부적절한 내부 명단을 파악하지 못한 것에 대해 사과해요.
인간의 불완전함
사람은 실수를 해요. 때로는 반복해서 하기도 하죠. 그리고 시대나 감수성이 변하기 전까지는 그 실수를 깨닫지 못할 때도 있어요.
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People make mistakes. Some times repeatedly. And some times they're blind to those mistakes until times or sensibilities change.
저희 풀이데이비드는 사회적 기준이 진화함에 따라 과거의 행동이 어떻게 다르게 보이는지 성찰해요.
갈등 해결 방식
베이스캠프에서는 실수를 솔직하게 직시하고, 잘못을 바로잡은 뒤, 용서하고 앞으로 나아갈 거예요.
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At Basecamp, we're going to honestly confront our mistakes, correct our wrongs, and then forgive, and move on.
저희 풀이데이비드는 내부 위반 사항과 실수를 처리하는 회사의 철학을 개설해요.
선택의 부담
고객에게 끝없는 옵션이 나열된 설정 화면은 축복이 아니라 두통거리일 뿐이에요.
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For customers, preference screens with an endless amount of options are a headache, not a blessing.
저희 풀이그는 너무 많은 선택지가 사용자에게 도움을 주기보다 오히려 당황하게 만든다고 주장해요.
커뮤니티를 통한 효율성
중간 관리자, 즉 여러분 자신을 제거함으로써 개방적인 소통 흐름을 제공하고 그 과정에서 시간을 절약할 수 있어요.
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By eliminating the middleman - that's you - you provide an open stream of communication and save yourself time in the process.
저희 풀이DHH는 고객들이 서로 직접 대화하게 하는 것의 이점을 설명해요.
소프트웨어 복잡성 문제
우리는 소프트웨어가 너무 복잡하다고 믿어요. 기능이 너무 많고, 버튼도 너무 많고, 배워야 할 것도 너무 많아요.
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We believe software is too complex. Too many features, too many buttons, too much to learn.
저희 풀이데이비드는 소프트웨어 개발과 사용자 경험의 현재 상태를 비판해요.
아이디어에 집중하기
레일즈가 번거로운 작업들을 처리해 주므로 당신은 자신의 아이디어에만 집중할 수 있어요.
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Rails takes care of the busy work so you can focus on your idea.
저희 풀이데이비드는 루비 온 레일즈 프레임워크를 사용하는 것이 개발자에게 주는 이점을 설명해요.
맞지 않는 고객 무시하기
그리고 기억하세요, 만약 사람들이 당신의 비전을 좋아하지 않는다면 그들을 위한 다른 비전들이 세상에 얼마든지 있어요. 결코 만족시킬 수 없는 사람들을 쫓아다니지 마세요.
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And remember, if they don't like your vision there are plenty of other visions out there for people. Don't go chasing people you'll never make happy.
저희 풀이그는 창업자들에게 모든 사람을 만족시키기 위해 제품 비전을 타협하지 말라고 조언해요.
해고의 긍정적 측면
개인에게 나쁜 일이 집단에게도 항상 나쁜 것은 아니에요. 믿기 어렵겠지만, 현재 일어나고 있는 대규모 기술 업계 해고 사태에는 집단적인 이점도 있어요.
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But what's bad for the individual isn't always bad for the group. Believe it or not, there's also collective upside to the massive tech layoffs happening at the moment.
저희 풀이DHH는 기술 산업의 해고가 경제 전반에 미치는 영향에 대해 이야기해요.
역사적 관점
역사의 메아리는 묘한 위안을 줘요. 우리가 이런 문제로 고민하는 첫 번째 사람들이 아니라는 사실 말이에요.
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The echoes of history provide a strange comfort: We are not the first people to be struggling with this.
저희 풀이DHH는 현재의 사회적 양극화에 역사적 전례가 있다는 사실을 깨닫고 위안을 얻어요.
더미 텍스트의 위험성
로렘 입숨은 카피를 바라보는 방식을 바꿔버려요. 텍스트 기반의 콘텐츠를 마땅히 그래야 할 가치 있는 정보가 아니라, 그저 텍스트의 형태라는 시각적 디자인 요소로 전락시키거든요.
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Lorem ipsum changes the way copy is viewed. It reduces text-based content to a visual design element - a shape of text - instead of what it should be: valuable information someone is going to have to enter and/or read.
저희 풀이DHH는 로렘 입숨과 같은 자리 채우기 텍스트를 사용하는 것이 왜 디자인 과정을 왜곡하는지 설명해요.
주권 확보의 필요성
디지털 주권을 확보하는 것은 쉽지 않지만, 에너지 자립을 확보하는 것도 쉽지 않았어요. 신뢰할 수 있는 방어 군사력을 재건하는 것도 마찬가지일 거예요. 유럽은 이 모든 것이 당장 필요해요.
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Digital sovereignty isn't easy, but neither was securing a sovereign energy supply. Nor will it be to rebuild a credible defensive military. Europe needs all of it, yesterday.
저희 풀이DHH는 디지털 독립이 에너지나 군사 안보만큼이나 중요하다고 강조해요.
동기부여의 중요성
소프트웨어 개발에서 가장 중요한 것은 동기부여예요. 동기부여는 국지적이라서, 지금 작업하고 있는 일에 동기가 생기지 않는다면 결과물이 기대만큼 좋지 않을 가능성이 커요.
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The most important thing in software development is motivation. Motivation is local - if you aren't motivated by what you are working on right now, then chances are it won't be as good as it should be.
저희 풀이DHH는 개인적인 동기부여가 왜 소프트웨어 품질의 주요 동력인지 설명해요.
소규모 팀의 효율성
관여하는 사람이 너무 많으면 아무것도 제대로 되지 않아요. 더 가벼울수록 일은 더 빠르고 더 완벽하게 처리돼요.
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When there's too many people involved, nothing gets done. The leaner you are, the faster - and better - things get done.
저희 풀이DHH는 대기업이라도 속도를 유지하기 위해 더 작은 단위로 쪼개져야 한다고 주장해요.
가이드로서의 비전
이 비전은 여러분의 결정을 안내하고 일관된 경로를 유지하게 해줄 거예요. 난관에 부딪힐 때마다 "우리가 비전에 충실하고 있는가?"라고 자문해 보세요.
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This vision will guide your decisions and keep you on a consistent path. Whenever there's a sticking point, ask, "Are we staying true to the vision?
저희 풀이DHH는 명확한 비전이 어떻게 어려운 의사 결정 과정을 단순화하는지 묘사해요.
성숙함과 복잡함의 차이
어떤 것이 더 오래되고 성숙해진다고 해서, 반드시 더 복잡해져야 한다는 뜻은 아니에요.
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Just because something gets older and more mature, doesn't mean it needs to get more complicated.
저희 풀이그는 성숙한 제품이 반드시 기능이 많아져야 한다는 생각에 도전해요.
유용성에 집중하기
맥가이버 칼이 될 필요는 없어요. 그냥 드라이버 하나만 되어도 괜찮아요.
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You don't need to be a swiss-army knife. You can just be a screwdriver.
저희 풀이DHH는 다목적 도구보다 단순하고 특화된 도구가 낫다는 점을 비유를 들어 주장해요.
인터페이스 우선 설계
게팅 리얼은 인터페이스, 즉 사람들이 실제로 사용하게 될 화면에서부터 시작해요. 고객이 실제로 경험하는 것에서 시작해서 거꾸로 거슬러 올라가며 만드는 방식이에요.
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Getting Real starts with the interface, the real screens that people are going to use. It begins with what the customer actually experiences and builds backwards from there.
저희 풀이이 접근 방식은 사용자 경험을 개발의 시작점으로 삼는 데 집중해요.
완벽보다 속도
작동하는 소프트웨어를 더 빨리 만들 수 있다면, 일을 덜 하거나 세부 사항을 건너뛰고 과정에서 지름길을 택해도 괜찮아요.
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It's ok to do less, skip details, and take shortcuts in your process if it'll lead to running software faster.
저희 풀이저자는 기능적인 상태에 더 빨리 도달하기 위해 초기에는 절차를 생략할 것을 권장해요.
더 나은 방법 찾기
새로운 기능을 만드는 데 몇 주가 걸리고 수천 줄의 코드가 필요한가요? 그건 아마 더 나은 방법이 있을 거라고 코드가 당신에게 말하고 있는 거예요.
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Is a new feature requiring weeks of time and thousands of lines of code? That's your code telling you there's probably a better way.
저희 풀이그는 과도한 복잡성이 현재의 접근 방식이 최선이 아니라는 신호라고 설명해요.
감사에 대한 불만 경계하기
감사에 대한 불만을 품기 시작하는 순간, 어디에서나 배은망덕한 유령들을 보게 될 거예요. 그들이 성공했을 때 당신에게 무언가 빚을 졌다고 생각하게 되죠.
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The moment you go down the path of gratitude grievances, you'll see ungrateful ghosts everywhere. People who owe you something, if they succeed.
저희 풀이DHH는 자신의 도구를 사용하는 사람들의 성공에 대해 권리를 주장하려는 태도를 경계하라고 경고해요.
기본 기록 141개를 보고 있어요. 멤버십은 이 대가의 전체 기록 944개에서 답해요.
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